La Scala_Mass Credit Collection_2026

Mass Credit Collection

«Esperienza, innovazione e leadership: sono questi i fattori chiave della nostra assistenza»

03

Chisiamo

03

Efficienza e scala nel recupero crediti

04

04

La practice Mass Credit Collection

06

06

10

La nostra cultura

10

12

La nostra ESG

12

Chi siamo

Una leadership non si improvvisa. Da 35 anni lavoriamo per essere protagonisti come Legal Servicer. Siamo innovativi in tutto quello che facciamo, a cominciare dal nostro assetto di impresa legale.

26 PARTNER

120 LEGALI

24 TEAM SPECIALISTICI

12 MANAGER

95 COMPONENTI DI STAFF

5 SOCIETÀ COLLEGATE

5 SEDI

Siamo un gruppo di 250 persone, competenti, concrete, flessibili e veloci. Anche nei nostri numeri c’è la qualità del servizio che offriamo ai nostri clienti. Valori che contano

pag_03

L’attività di recupero crediti massivo, in particolare su posizioni small ticket e unsecured, richiede oggi modelli organizzativi sempre più evoluti, in grado di gestire elevati volumi, flussi complessi e livelli di servizio strutturati. La crescente attenzione all’efficienza operativa, alla standardizzazione dei processi e alla qualità della reportistica impone un approccio industriale, basato su workflow definiti, monitoraggio costante delle performance e capacità di adattamento alle esigenze dei diversi portafogli. In questo contesto, la gestione del credito non è più solo un’attività legale, ma un processo integrato che combina organizzazione, tecnologia e controllo dei dati, con l’obiettivo di ottimizzare i tempi di recupero e massimizzare i risultati. Diventa quindi essenziale poter contare su strutture dedicate e team specializzati, in grado di operare su larga scala mantenendo elevati standard qualitativi e garantendo al contempo flessibilità e personalizzazione. Efficienza e scala nel recupero crediti

pag_04

Perché La Scala Abbiamo sviluppato un modello organizzativo strutturato per la gestione massiva del credito, in grado di coniugare efficienza operativa, controllo dei processi e qualità del servizio. Affianchiamo i clienti nella gestione di portafogli small ticket e unsecured con un approccio integrato, supportato da team dedicati e da una piattaforma di servicing evoluta.

Esperienza concreta professionisti specializzati per ciascuna fase e tipologia di attività Approccio strategico e orientato al risultato analisi delle posizioni e individuazione delle soluzioni più efficaci Workflow personalizzati processi adattati alle esigenze specifiche dei portafogli Reportistica evoluta monitoraggio costante delle performance e standardizzazione dei dati

Dietro ogni numero, un processo governato

pag_05

La practice Mass Credit Collection

La practice Mass Credit Collection

L'attività massiva di recupero crediti, small ticket e unsecured, richiede un modello di gestione complesso, dei flussi, dei volumi, della reportistica. Noi di La Scala ci siamo organizzati in team con professionisti dedicati a ciascun specifico segmento dell'attività per venire incontro a tutte le esigenze della clientela. La Scala Service, il nostro servicer dedicato, è la nostra cabina di regia, ci consente di creare workflow personalizzati, di adottare processi efficaci e di standardizzare i report di rendicontazione nelle attività di recupero crediti. Ci occupiamo di tutti i singoli aspetti del processo di recupero:

Collection stragiudiziale Procedimenti monitori Esecuzioni Contenzioso di opposizione a decreto Insinuazioni al passivo Procedure di sovraindebitamento

pag_07

La nostra assistenza

Servizi e attività

Prodotti gestiti

Procedimenti monitori Procedure esecutive mobiliari e presso terzi

Consumer (Credito al consumo e crediti bancari small / large tickets, Leasing, carte di credito e cessione del quinto e delegazione di pagamento, NPLs mutui ipotecari) Utilities & Telco Crediti Commerciali Crediti Condominiali Crediti Previdenziali Residui di finanziamenti ipotecari (post esecuzione) Escussione di garanzie personali e consortili Rivalse assicurative e azioni di Regresso consortili

Contenzioso conseguente all’opposizione a

decreto/esecuzione Istanze di fallimento, insinuazione al passivo, monitoraggio procedure Phone collection a supporto dell’attività giudiziale, trattative e monitoraggio piani di rientro Procedimenti speciali Mediazioni e gestione dei reclami Avvio e assistenza nei procedimenti penali a tutela delle società di leasing Supporto e assistenza consulenziale presso il cliente attraverso secondment

pag_08

Sinergie tra la practice e La Scala Service

Una costante interazione con gli altri team del Gruppo La Scala e l’utilizzo dei servizi di La Scala Service, il nostro servicer dedicato, sono garanzia di flessibilità ed efficienzanella gestione delle pratiche e rappresentano il valore aggiunto della nostra assistenza con particolare riguardo a:

Gestione massiva e ingegnerizzata di reclami

Assistenza nei procedimenti di mediazione

Pareri per il passaggio a perdita

Attività di consulenza in ambito normativo e regolatorio

Presidi formativi, newsletter telematiche e organizzazione di corsi in house

Esplora le soluzioni di La Scala Service

Distacco di nostri collaboratori specializzati presso il cliente per progetti «on site»

Brochure La Scala Service

pag_09

CRESCERE CON L’ENERGIA DELLE PERSONE E DELLE LORO IDEE.

La nostra cultura

EMPATIA Crediamo che l’ascolto attento sia un atto creativo, l’unico che consente di stabilire una vera relazione con l’altro: un cliente, una collega o uno sconosciuto. È il gesto di aprire ogni giorno una finestra sul mondo per cercare di capire cosa là fuori è cambiato dal giorno prima.

ORGANIZZAZIONE Siamo uno studio-azienda complesso, moderno e dinamico. Una robusta e ben rodata macchina organizzativa che sa gestire grandi numeri e far muovere in armonia i suoi molteplici ingranaggi.

INNOVAZIONE Solo uno studio che guarda sempre avanti ha la curiosità di esplorare costantemente nuovi modi di fare l’avvocato, di misurarsi con i migliori e di adottare spesso soluzioni non convenzionali. Cambiare è per noi scegliere di rischiare, per migliorarci.

PERSONE WE, the people. Il dialogo, la formazione, la fiducia, l’attenzione alle esigenze di ognuno sono elementi essenziali della nostra cultura.

COMPETENZA Bisogna saper fare le cose per essere concreti e veloci. Noi lo abbiamo imparato bene. Scegliamo, formiamo, deleghiamo: il nostro primo dovere è farci capire, dotandoci di strumenti culturali e tecnologici adeguati.

pag_11

La nostra ESG

Realizziamo, sosteniamo e verifichiamo progetti sostenibili diretti a migliorare le questioni ambientali, sociali e di governance. Crediamo in quelli caratterizzati da una visione lungimirante, prima ancora che nella loro immediata realizzazione. Ogni giorno, insieme alle nostre persone, proviamo a contribuire alla creazione di un futuro migliore.

GREEN/ ENVIRONMENT Riconoscimento con la medaglia di Bronzo di EcoVadis per l’impegno ESG e la promozione di un modello

DIVERSITY & INCLUSION

WELLBEING

1 certificazione per la parità di genere

Adesione al codice per le imprese in favore della maternità (Ministero per la Famiglia, la Natalità e le Pari Opportunità) Adesione al network di Fondazione Libellula , una rete di aziende unite contro la violenza

1 progetto di smart working

1 piano welfare destinato a collaboratori e dipendenti

Il 65% delle risorse è donna

professionale sostenibile e responsabile

36% Partner

70% Senior Associate

57% capi team di Staff

sulle donne e le discriminazioni di genere

Gender Equality e No Pay Gap

CHARITY 3 progetti di charity Associazione CAF, Fondazione Theodora e Medici con l’Africa CUAMM

1 Progetto continuativo per

l’inclusione e l’inserimento professionale di giovani svantaggiati con CAF

pag_12

MILANO ROMA TORINO BOLOGNA TREVISO

lascalaw.com

@

comunicazione@lascalaw.com

+39 02 439251

Page 1 Page 2 Page 3 Page 4 Page 5 Page 6 Page 7 Page 8 Page 9 Page 10 Page 11 Page 12 Page 13

www.lascalaw.com

Made with FlippingBook. PDF to flipbook with ease