hasteinnførte foretaksreformen i 2002, det vi også kaller helsereformen. Med ett ble pris alt i helsevesenet. Reformen var svært dårlig gjennomtenkt, og partiene evner ikke – eller ønsker ikke - å endre styresettet som ikke fungerer. De ansatte i helseforetakene målstyres med et styringssystem, ikke et ledelsessystem. Helsearbeidere måles på kvantitet, mens hele helsepersonellets vesen er å gi omsorg, et genuint ønske om å levere kvalitet, og redde pasientene de behandler.” BESLUTNINGSFORUM Jeg spør Lise hva hun synes om Beslutningsforum *). ”Vet du hva, dette kan du sitere meg på,” sier Lise: ”Beslutningsforum er et misfoster, et udemo- kratisk, lukket forum med alt for stor makt. Det er ingen ankemuligheter for beslutningene som tas i Beslutningsforum og de fire administrerende direktørene i de regionale helsefortakene som sitter i Beslutningsforum,
HELSEPARTIET, ET ENSAKSPARTI? ”Det er lett å tenke at Helsepartiet er et ensaksparti. Men jeg ser det slik at liv og helse er det mest grunnleggende vi har. De rød-grønne var veldig flinke til å ”pusse opp” kultur- Norge, og den nåværende blå- blå regjeringen har vært veldig flinke til å ”pusse opp” veinettet vårt. Dette er selvfølgelig veldig fint, men nå mener Helsepartiet at nå er det virkelig på tide at nå er det helsesektoren som blir prioritert. Helsen følger oss hver eneste dag, og hele veien fra vugge til grav,” sier Lise. Og det vedtatte prinsipprogrammet viser at Helsepartiet har tatt for seg andre politiske områder som f.eks. miljø, næringsliv og arbeid, migrasjon og innvandring. Helsepartiet er partipolitisk uavhengig av begge blokker. ”Vi er i grunnen lite imponert over begge de politiske blokkene i Norge. Arbeiderpartiet, med støtte fra Høyre og Fremskrittspartiet,
26
LYMFEKREFTBLADET 1 / 20 1 7
Made with FlippingBook Annual report