P000047-1
OFFRES D’EMPLOI
ÉDITION ANDRÉ PAQUETTE INC.
TVC22 est un organisme communautaire qui a le mandat d’offrir un service d’information et de communication local dans la région de Clarence-Rockland. Nous valorisons le développement personnel et professionnel de nos employés. Dans la réalisation de son mandat, TVC22 adhère à des valeurs fondamentales soit: proactive aux besoins de la population, profes- sionnelle et engagée, favorise un climat d’éducation et de mentorat basé sur le respect mutuel, opte pour des méthodes et/ou un climat d’entraide et de partenariat dans la réalisation de sa programmation télévisuelle. Directeur(rice) générale(e) (bilingue) – temps plein Ce rôle est celui du chef d’orchestre qui aide à établir la vision avec le conseil d’administration et guide les employés, entrepreneurs et bénévoles à atteindre les buts et objectifs de l’organisation. Une expérience en gestion de personnel divers, de finance et d’administration d’une OBNL est souhaitable mais surtout une personnalité engagée et organisée, désireuse de s’impliquer dans la communauté sera un fort atout. La description du poste se retrouve sur le site https:// csepr.ca/ sous le poste #18451 Journaliste (francophone/bilingue) – 20 heures semaine Le/la journaliste de TVC22 cherche à présenter l’information pertinente de la région à nos auditeurs – que ce soit du domaine communautaire, politique, commercial ou autres, notre but est d’informer, de créer une curiosité et d’élargir l’esprit communautaire pour tous. Expérience préférable mais surtout une facilité à s’engager avec les gens et en sortir des histoires et points de vue informatifs et éducatifs. Administrateurs au conseil d’administration – 5-8 heures par mois Nous recherchons 2-3 personnes d’expérience prêtes à s’impliquer dans l’essor de TVC22. Idéalement, vous avez un inté- rêt pour l’épanouissement des OBNL et avez un lien avec la communauté de Clarence-Rockland. Nos besoins immédiats incluent les domaines des Ressources humaines, du côté technique (audio/visuel), et liens communautaires. Voici une belle possibilité d’influencer la croissance continue de TVC22 dans la communauté et sur les médias sociaux. Description des postes sur demande. Pour plus d’information ou pour postuler : Michel Saumure, TVC22 TVC22 – Télévision communautaire de Clarence-Rockland
est à la recherche de Conseillers ou conseillères en publicité La Compagnie d’édition André Paquette inc., éditeur des journaux Le Carillon et la Tribune-Express , de Hawkesbury (Ontario), Vision , de Rockland (Ontario), Reflet-News , d’Embrun (Ontario), et L’Argenteuil , de Lachute (Québec),
Exigences: • Aimer relever des défis • Posséder de l’entregent • Posséder de l’expérience dans le domaine de la vente
• Être bilingue (français, anglais), écrit et oral • Faire preuve de détermination et de créativité • Respecter les heures de tombées • Être capable de travailler en équipe et avec un minimum de supervision • Posséder une voiture et l’utiliser pour le travail
1600-b Ave. du Parc, Rockland ON K4K 1C3 michel.saumure@gmail.com • www.tvc22.ca
Rémunération : Salaire de base plus commissions
Date d’entrée en fonction : Le plus tôt possible Lieu de travail : À déterminer Envoyer votre curriculum vitae à : La Compagnie d’édition André Paquette Inc. a/s Yvan Joly, Directeur des ventes C.P. 1000, 1100 Aberdeen Hawkesbury (Ontario) K6A 3H1 ou par courriel: yvan.joly@eap.on.ca
P000169-1
Comtés unis de Prescott et Russell United Counties of Prescott and Russell
www.prescott-russell.on.ca
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Veuillez noter que tous nos postes sont affichés sur la plateforme Jobillico. Nous vous invitons à y consulter les opportunités et à postuler directement en ligne. Une vérification du casier judiciaire doit être fournie à l’embauche seulement (elle doit dater de moins de trois mois avant la date où elle est requise) et est une condition d'emploi. &RQIRUPpPHQW j OD Loi sur l'accès à l'information municipale et la protection de la vie privée O LQIRUPDWLRQ UHFXHLOOLH HVW UDVVHPEOpH VRXV O DXWRULWpGHOD Loi sur les municipalités /2FKDSHWVHUDXWLOLVpH SRXUODVpOHFWLRQGHFDQGLGDW H V &RQIRUPpPHQW j OD Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario OD &RUSRUDWLRQ GHV &RPWpV XQLV V¶HQJDJH j UHFRQQDvWUH OHV GLIIpUHQWV EHVRLQV HW j RIIULU XQ HQGURLW DFFHVVLEOH SRXU WRXV /D&RUSRUDWLRQ GHV&RPWpV XQLV WLHQW j UHPHUFLHU WRXWHV OHV SHUVRQQHV TXL VRXPHWWURQW OHXU FDQGLGDWXUH &HSHQGDQW QRXV FRPPXQLTXHURQV VHXOHPHQWDYHFFHOOHVFKRLVLHVSRXUXQHHQWUHYXH7RXWHVOHVH[SUHVVLRQV GpVLJQDQWGHVSHUVRQQHVYLVHQWjODIRLVOHVKRPPHVHWOHVIHPPHV
All our positions are posted on the Jobillico platform. We invite you to look at the postings and to apply directly online.
A criminal record check must be provided upon hiring only (dated no longer than three months prior to the date when it has been requested) and is a condition of employment. ,QDFFRUGDQFHZLWKWKH Municipal Freedom of Information and Protection of Privacy Act WKHLQIRUPDWLRQJDWKHUHGLVFROOHFWHGXQGHUWKHDXWKRULW\RIWKH Municipal Act 562F0DQGZLOOEHXVHGWRVHOHFWDFDQGLGDWH
,Q DFFRUGDQFH ZLWK WKH Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005, the Corporation of the United Counties agrees to recognize the different needs and to provide an accessible place to all.
7KH&RUSRUDWLRQRIWKH8QLWHG&RXQWLHVZLVKHVWRWKDQNDOODSSOLFDQWVZKR DSSO\ EXW RQO\ WKRVH FKRVHQ IRU DQ LQWHUYLHZ ZLOO EH FRQWDFWHG $OO H[SUHVVLRQVGHVLJQDWLQJSHUVRQVLPSO\ERWKPHQDQGZRPHQ
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