RAPORT Diagnoza potrzeb nauczycieli seniorów

3. Wyniki badań

płcią a deklaracją tej kompetencji jest statystycznie istotna, jednak jej siła ma charakter słaby (V ≈ 0,12). Wiek nie różnicuje istotnie tej kompetencji (p > 0,05), co potwierdza jej uniwersalny charakter w całej badanej populacji. Istotne różnice ujawniają się natomiast w zależności od roli zawodowej (p < 0,001, V ≈ 0,29) – kompetencję tę niemal powszechnie deklarują nauczy - ciele dydaktyczni, rzadziej osoby pełniące funkcje administracyjne lub specjalistyczne. Miejsce zamieszkania i region wykazują jedynie słabe związki (V < 0,10), bez wyraźnych różnic struktu - ralnych. Wynik ten potwierdza, że doświadczenie dydaktyczne nauczycieli stanowi fundament ich potencjalnej aktywności społecznej, umożliwiając prowadzenie warsztatów, szkoleń, zajęć edukacyjnych czy działań międzypokoleniowych. Na bardzo zbliżonym poziomie plasuje się umiejętność pracy z grupą – 62,9% ogółu badanych, przy niemal identycznych wskazaniach kobiet (63,1%) i mężczyzn (62,0%). W tym przypadku zależność z płcią nie jest istotna statystycznie (p > 0,05, V ≈ 0,02). Wiek wykazuje słaby, lecz istotny związek (p < 0,05, V ≈ 0,09) – nieco wyższe wskazania obserwuje się w młodszej gru - pie wiekowej (56-60 lat). Rola zawodowa różnicuje tę kompetencję w stopniu umiarkowanym (p < 0,01, V ≈ 0,18), przy wyższych odsetkach wśród nauczycieli dydaktycznych i specjalistów. Miejsce zamieszkania i region nie wykazują istotnych zależności.

Tabela 44 – Posiadane kompetencje w zakresie inicjowania działań społecznych wśród badanych nauczycieli

Płeć

Jakie kompetencje / umiejętności w zakresie inicjowania działań społecznych Pani / Pan posiada?

Kobieta

Mężczyzna

Ogółem

%

%

%

Liczebność

Liczebność

Liczebność

Działalność społeczna

102

31,4% 15

19,0% 117

29,0%

Prowadzenie zajęć dydaktycznych

210

64,6% 41

51,9% 251

62,1%

Praca z grupą

205

63,1% 49

62,0% 254

62,9%

Umiejętności organizacyjne

202

62,2% 41

51,9% 243

60,1%

Umiejętności komunikacyjne

179

55,1% 42

53,2% 221

54,7%

Umiejętność motywowania innych do podejmowania działań Umiejętność kierowania zespołem

132

40,6% 32

40,5% 164

40,6%

139

42,8% 25

31,6% 164

40,6%

Inne (jakie?)

1

0,3% 0

0,0% 1

0,2%

69

Made with FlippingBook - Online Brochure Maker