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Maison Interlude House située à Hawkesbury, offre une variété de programmes et services aux femmes victimes de violence et à leurs enfants, de Prescott / Russell et S.D. & G. Nous sommes
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Call for info / Appelez pour info 613-632-1816 | Hawkesbury, ON
Lieu de travail : Hawkesbury
Exigences :
DEC en travail social ou discipline connexe, expérience pertinente sera considérée; Connaissances approfondies de la violence faite aux femmes; Expériences de counseling auprès des femmes victimes de violence, un atout; Bilinguisme parlé et écrit; Fournir une vérification d’antécédent criminel.
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre d’intérêt en français avant le 23 janvier 2015 à 15 h à :
Renseignements sur les postes : 1 permanent : dossier n o OFLS-2015C01–chef de projets, enquêtes – liaisons communautaires (niveau 6 : 69 680 $-99 600 $) 1 temporaire : dossier n o OLSC-2015U01–chef de projets, enquêtes (niveau 6 :69 680 $-99 600 $) – 6 mois 1 temporaire : dossier n o OLSC-2015U02–enquêteuse/enquêteur de première ligne (niveau 5 :64 605,00 $-90 300,00 $) – 6 mois Désirez-vous faire partie d’une équipe où vous aurez pour fonction de diriger, de gérer et de mener d’importantes enquêtes sur des plaintes? Si oui, faites profiter le Commissariat aux services en français (CSF) de vos compétences en leadership et en liaison en occupant ce poste stimulant. Au sein d’une équipe d’enquêteurs dynamique, vous serez le premier point de contact du CSF pour les enquêtes portant sur les plaintes relatives aux services en français dans les organismes offrant des services au nom du gouvernement de l’Ontario. Quelles seront mes fonctions dans ce poste? UÊ Ê,iViÛÀÊiÃÊ«>ÌiÃÊiÌÊ`i>`iÃÊ`iÊÀiÃi}iiÌÃÊ«>ÀÊ>Ê«ÃÌi]Ê«>ÀÊVÕÀÀi]Ê«>ÀÊÌjj« iÊÕÊiÊ«iÀÃiÊiÌÊ obtenir tous les renseignements nécessaires en posant des questions, en demandant des documents s’il y a lieu et en assurant le suivi nécessaire. UÊ Ê vviVÌÕiÀÊ iÃÊ ÀiV iÀV iÃÊ jViÃÃ>ÀiÃÊ iÌÊ «ÀjÃiÌiÀÊ `iÃÊ `i>`iÃÊ `iÊ ÀiÃi}iiÌÃÊ VLjiÃÊ >wÊ `iÊ ÀiiÛiÀÊ iÃÊ possibilités de résolution ou de faire des recommandations appropriées concernant la décision à prendre par suite d’une plainte. UÊ Ê,iViÃiÀÊiÃÊÃ]ÊÀm}iiÌÃ]ʫ̵ÕiÃ]Ê`>ÌjÃÊiÌÊ}iÃÊ`ÀiVÌÀViÃÊ>««V>LiÃÊiÌÊiÊ>««µÕiÀÊiÃÊ«>ÀÌiÃÊ«iÀÌ - nentes aux questions en jeu afin d’essayer d’obtenir une résolution ou de formuler des recommandations appropriées concernant la décision à prendre par suite d’une plainte. UÊ Ê1ÌÃiÀÊ>ÊjÌ `iÊ`½jÛ>Õ>ÌÊ`iÃÊV>ÃÊ«ÕÀÊ`jÌiÀiÀÊiÌÊ>>ÞÃiÀÊiÃʵÕiÃÌÃÊ«ÕÃÊV«iÝiÃ]ÊÕÌ`ià - nelles ou systémiques. UÊ Ê ÕµÕiÀÊ>ÛiVÊiÃÊ«>}>ÌÃÊiÌÊiÃÊÀi«ÀjÃiÌ>ÌÃÊ`ÕÊ}ÕÛiÀiiÌÊ«ÕÀÊÌiÌiÀÊ`iÊÀj}iÀÊiÃÊ«>ÌiÃÊDʽ>`iÊ`iÊ diverses stratégies de résolution de conflits. UÊ Ê,iiÛiÀÊiÌÊÃ}>iÀÊiÃÊ«ÀLmiÃÊÃÞÃÌjµÕiÃÊ«ÌiÌiÃÊ>ÕÝÊwÃÊ`½iÝ>iÊiÌÊ`½iµÕkÌiÊ«>ÀÊ>Ê}iÃÌÊiÌÊiÊVà - saire – les questions en jeu doivent être clairement précisées et étayées au besoin. UÊ Ê6iiÀÊ DÊ ViÊ µÕiÊ iÃÊ jV j>ViÃÊ ÃiÌÊ ÀiëiVÌjiÃÊ iÌÊ µÕiÊ V >µÕiÊ «>ÌiÊ ÃÌÊ ÌÀ>ÌjiÊ iÊ Ìi«ÃÊ ««ÀÌÕ]Ê Ã>ÃÊ retard indu. UÊ Ê>ÞÃiÀÊiÃÊÌi`>ViÃÊiÌÊV>À>VÌjÀÃ̵ÕiÃÊ`iÃÊ«>ÌiÃÊ>wÊ`iÊÀiiÛiÀÊiÃÊ«ÀLmiÃÊÃÞÃÌjµÕiÃÊ«ÌiÌið À quelles exigences dois-je répondre? Obligatoires : Maîtrise du français et de l’anglais écrits et oraux au niveau supérieur. UÊ Ê >ÃÃ>ViÊÕÊiÝ«jÀiViÊ«iÀÌiÌiÊ`iÊ>ÊÌ jÀi]Ê`iÃÊ«ÀV«iÃ]Ê`iÃÊ«À>̵ÕiÃÊiÌÊ`iÃÊÃÌÀ>Ìj}iÃÊý>««µÕ>ÌÊ>ÕÝÊ enquêtes sur les plaintes. UÊ Ê >«>VÌjÊ`½>>ÞÃiÀÊiÌÊ`iÊÀjÃÕiÀÊiÃÊ«>ÌiÃ]Ê`iÊÀiiÛiÀÊiÃʵÕiÃÌÃÊ«>ÀÌVÕmÀiÃÊiÊiÕÊiÌÊiÃÊ«ÀLmiÃÊÃÞà - témiques potentiels, d’évaluer si les plaintes sont du ressort du Commissariat et de déterminer les possibilités de résolution. UÊ Ê >«>VÌjÊ`iÊiiÀÊ`iÃÊÀiV iÀV iÃ]Ê`½iÝ>iÀÊiÌÊ`½>««µÕiÀÊiÃÊÃ]ÊÀm}iiÌÃÊiÌʫ̵ÕiÃʵÕÊý>««µÕiÌ° UÊ Ê >«>VÌjÊ`iÊÀj}iÀÊivwV>ViiÌÊiÃÊ«>ÌiÃÊiÊÕÌÃ>ÌÊ`ÛiÀÃiÃÊÌiV µÕiÃÊiÌÊÃÌÀ>Ìj}iÃÊ`iÊÀjÃÕÌÊ`iÊVyÌð UÊ Ê >«>VÌjÊ`iÊ}jÀiÀÊÕÊ}À>`ÊÛÕiÊ`iÊV>Ã]Ê`½jÌ>LÀʽÀ`ÀiÊ`iÊ«ÀÀÌjÊ`iÃʵÕiÃÌÃÊiÊiÕÊiÌÊ`iÃÊÌ@V iÃÊiÌÊ`iÊÀi - specter les délais. UÊ Ê ÝViiÌiÃÊ>«ÌÌÕ`iÃÊ>ÕÝÊVÕV>ÌÃÊÀ>iÃÊiÌÊjVÀÌiÃ]ÊÌ>iÌÊ>ÊV>«>VÌjÊ`iÊVÕµÕiÀÊivwV>ViiÌÊ avec des personnes qui peuvent être affligées ou désemparées ou faire face à d’autres difficultés. UÊ Ê «jÌiViÊ`>ÃʽÕÌÃ>ÌÊ`iÊ}ViÃÊiÌÊ`½>««V>ÌÃÊÀ`>ÀiÃÊiÌÊëjV>ÃjÃÊ -Ê7À`]Ê}ViÃÊ`iÊL>ÃiÃÊ`iÊ `jiÃ]Ê`iÊviÕiÃÊ`iÊV>VÕ]Ê`iÊ«ÀjÃiÌ>ÌÃ]Ê`iÊ}À>« µÕiÃÊiÌÊ`iÊÃÌ>ÌÃ̵ÕiÃ]Ê ÝVi]ÊiÌV°®]ÊÌ>iÌÊiÊÀjÃi>ÕÊ intranet, l’Internet et le courriel. UÊ Ê >ÃÃ>ViÊÕÊiÝ«jÀiViÊ`ÕÊÌÀ>Û>Ê`>ÃÊiÃÊÀ}>ÃiÃ]ÊVÃiÃÊÕÊVÃÃÃÊ`ÕÊ}ÕÛiÀiiÌÊ«ÀÛV>° UÊ Ê ½iÝ«jÀiViÊ`iʽÕÌÃ>ÌÊ`½ÕiÊL>ÃiÊ`iÊ`jiÃÊ`iÊ}iÃÌÊ`iÃÊ«>ÌiÃÊiÃÌÊÕÊ>ÌÕÌ° UÊ Ê >«>VÌjÊ`½jVÕÌiÀÊ>ÌÌiÌÛiiÌÊiÃÊ«>}>ÌÃ]Ê`iÊv>ÀiÊ«ÀiÕÛiÊ`½i«>Ì iÊ>ÕÊLiÃÊiÌÊ`iÊÌÕÕÀÃÊv>ÀiÊ«ÀiÕÛiÊ`½ÕÊ bon jugement. UÊ Ê >«>VÌjÊ `iÊ ÌÀ>Û>iÀÊ `>ÃÊ ÕÊ iÕÊ ÙÊ iÊ ÀÞÌ iÊ iÃÌÊ À>«`i]Ê ÃÕÃÊ ÕÊ ÕÊ `iÊ ÃÕ«iÀÛÃ]Ê `iÊ v>ÀiÊ «ÀiÕÛiÊ d’autonomie, de savoir prendre l’initiative, d’avoir le sens des responsabilités et de travailler en équipe. Faites parvenir votre candidature, en mentionnant le numéro de dossier, par courriel à hr@ola.org. Les pièces jointes doivent être iÊvÀ>ÌÊ -Ê7À`Ê°`V®]Ê* Ê°«`v®ÕÊvÀ>ÌÊ,/Ê°ÀÌv®°Ê-ÊÛÕÃÊ>ÛiâÊLiÃÊ`iÊiÃÕÀiÃÊ`½>`>«Ì>ÌÊjiÃÊDÊÕÊ >`V>«Ê«ÕÀÊ participer au processus de recrutement, veuillez nous envoyer vos coordonnées par courriel afin que nous puissions faire le suivi. ,iÃi}iiÌÃÊÃÕ««jiÌ>ÀiÃÊ\ `ÀiÃÃiÊ\ÊÇää]ÊÀÕiÊ >Þ]Ê/ÀÌ Groupe de rémunération : Association des employées et employés gestionnaires, administratifs et professionnels de la couronne de l’Ontario Date de publication: 7 janvier 2015 / ÃÊ>`ÊÃÊ>ÃÊ>Û>>LiÊÊ }à °Ê6iÕiâÊÛÃÌiÀÊÌÀiÊÃÌiÊÜiLÊ«ÕÀÊ«ÕÃÊ`iÊ`jÌ>Ê>ÕÊ\Ê ÌÌ«\ÉÉVÃvÌ>À°V>ÉvÀÉiµÕ«iÉV>ÀÀiÀià Rappel : Ê >Ê`>ÌiÊÌiÊ`iÊV>``>ÌÕÀiÊiÃÌÊiÊiÕ`ÓÓÊ>ÛiÀÊÓä£x]ÊDÊÓÎÊ Êx °Ê iÃÊV>``>ÌÕÀiÃÊÀiXÕiÃÊiÊÀiÌ>À`ÊÃiÀÌÊÀivÕÃjiÃ°Ê Nous vous remercions de votre intérêt à l’égard du Commissariat. Nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue. Le Commissariat aux services en français souscrit au principe de l’égalité des chances. /ÕÌiÊ>`>«Ì>ÌÊDÊÛÃÊLiÃÃÊÃiÀ>ÊÀj>ÃjiÊVvÀjiÌÊ>ÕÊ `iÊ`iÃÊ`ÀÌÃÊ`iÊ>Ê«iÀÃiÊ`iʽ"Ì>À° Date de clôture : jeudi 22 janvier 2015, à 23 h 59HNE.
Maison Interlude House Comité de recrutement 1180, rue Lansdowne Hawkesbury (Ontario) K6A 1J1 ou Par courriel : mpadj@maisoninterludehouse.ca
* Seules les candidatures retenues seront contactées.
JOURNÉE DE RECRUTEMENT
QUAND : Le samedi 24 janvier 2015 HEURE : 10h à 16h OÙ : Centre de services à l'emploi 2229, rue Laurier Street bureau/Suite 100, Rockland (Ontario)
RONA - J. Lalonde et Fils est à la recherche d'employés d’expérience, bilingues, fiables, polyvalents avec de l’entregent et unbonne esprit d’équipe pour sa succursale de Rockland qui ouvrira ses portes en avril prochain. Si vous désirez travailler dans un environnement agréable, respectueux et riche en défis, venez nous rencontrer à la foire d’emploi! Postes disponibles (Temps plein) : Directeur des Ventes/Marketing (Matériaux/Entrepreneur) Directeur de Magasin Postes disponibles (Temps partiel) : Préposé/commis de cour Caissier(e) Conseiller/vendeur (entrepreneur) Conseiller/vendeur (Peinture et décoration) Commis/vendeur Livreur
Chef/Superviseur de cour Préposé/commis de cour Chef caissier(e) Caissier(e) Chef/superviseur de magasin Préposé à la réception Conseiller/vendeur (entrepreneur) Commis/vendeur Conseiller/vendeur (Peinture et décoration) Vendeur/Représentant sur la route Livreur
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