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FINANCIAL REPORTING MANAGER Ivaco Rolling Mills, a very well established company and leader in its industry in Canada is seeking a qualified Financial Reporting Manager to fill a vacancy in its Accounting Department. SUMMARY The Financial Reporting Manager, a resourceful and disciplined individual, will report to the Assistant Controller and assist in the preparation of the financial statements. The incumbent will be responsible for reporting, analysis, reconciliations and assist with other tasks. The candidate must have a deep knowledge of Financial Accounting and thorough knowledge and understanding of all accounting cycles. The Financial ReportingManager must provide a high degree of specialized support tomanagement in the areas of accounting and reporting, offer assistance in planning, forecasting and implementing. Also, ensure compliance with the financial policies of the organization. PRIMARY RESPONSIBILITIES The Financial Reporting Manager will be accountable for the following: • Prepare and analyze monthly financial reports • Perform variance analysis, KPI review and other analytical tasks • Prepare fixed assets continuity schedule, other various monthly reconciliations and journal entries • Ad hoc analysis, including some related to costing • Participate in special projects with the objective of continuous improvement in operational efficiency and reporting, eliminating non-valued activities. • Identify issues and proactively initiate analyses / solutions • Ensure the proper internal controls are in place and maintained • Ensure compliance with local, provincial, and federal reporting requirements • Work on implementation of a variety of projects as needed KNOWLEDGE AND SKILL REQUIREMENTS The successful candidate will have the following education, skills and abilities: • CPA / CMA / CA designation and Bachelor degree in Accounting or Finance or equivalent • Five years of relevant experience • Strong knowledge of Financial Accounting and cycles • Bilingualism is a must. • Participate in the preparation of annual audit / working papers • Carry out periodic reviews of controls, expenditures, and compliance • Participate in and support the budget and forecast preparation
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Comtés unis de Prescott et Russell United Counties of Prescott and Russell
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La Résidence Prescott et Russell La Résidence Prescott et Russell, un établissement de soins de longue durée de 146 lits situé à Hawkesbury, sollicite des candidat(e)s ayant la formation, les compétences et l’expérience pour occuper le poste syndiqué régulier à temps partiel suivant. Infirmier(ère) – Chef d’équipe Exigences : Certificat en règle d’infirmier(ère) autorisé(e) de l’Ordre des Infirmières et infirmiers de l’Ontario; Capacité de planifier, coordonner et superviser le travail effectué par le personnel infirmier; Habileté à communiquer verbalement et par écrit en français et en anglais; Bonnes connaissances des logiciels Word, Excel Outlook et Internet ainsi que Medecare; Bonnes connaissances de la Charte des droits des résidents et des normes du ministère de la Santé et des Soins de longue durée; Certificat en réanimation cardio-respiratoire. Atouts : Expérience de soins infirmiers en gérontologie, en réhabilitation ou en soins infirmiers de longue durée, ou un certificat de gérontologie d’un collège reconnu; Connaissances des principes face à l’amélioration continue de la qualité et de la Loi sur la santé et la sécurité au travail . Salaire et avantages sociaux très compétitifs Note : Seulement les candidatures détenant les certificats de compétences exigés par le ministère de la Santé et des Soins de longue durée seront considérées pour une entrevue. Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae, en indiquant le numéro de référence RPR-53-2017 , avant 16h, le 20 juillet 2017 à : Veuillez noter que tous nos postes sont affichés sur la plateforme Jobillico. Nous vous invitons à y consulter les opportunités et à postuler directement en ligne. Une vérification du casier judiciaire doit être fournie à l’embauche seulement (elle doit dater de moins de trois mois avant la date où elle est requise) et est une condition d'emploi. Conformément à la Loi sur l'accès à l'information municipale et la protection de la vie privée , l'information recueillie est rassemblée sous l'autorité de la Loi sur les municipalités , L.O. 2001, chap. 25 et sera utilisée pour la sélection de candidat(e)s. Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario , la Corporation des Comtés unis s’engage à reconnaître les différents besoins et à offrir un endroit accessible pour tous. La Corporation des Comtés unis tient à remercier toutes les personnes qui soumettront leur candidature. Cependant, nous communiquerons seulement avec celles choisies pour une entrevue. Toutes les expressions désignant des personnes visent à la fois les hommes et les femmes. Madame Elizabeth Gauthier Gérante des Ressources humaines Comtés unis de Prescott et Russell 59, rue Court, C.P. 304 L'Orignal ON K0B 1K0 613-675-4661, poste 2808 613-675-4547 (télécopieur)
Prescott and Russell Residence The Prescott and Russell Residence, a long-term care facility of 146 beds located in Hawkesbury, requires candidates with abilities, training and experience to fill the following regular part-time unionized position.
Registered Nurse – Team Leader
Requirements: Must have a RN certificate from the Ontario College of Nurses; Ability to plan, coordinate and supervise the nurses’ work; Ability to communicate verbally and in writing in French and English; Good knowledge of Word, Excel, Outlook, Internet and Medecare software; Good knowledge of the Resident’s Rights Charter and the Ministry of Health and Long-Term Care Standards. Must have CPR certification. Assets: Experience in Gerontology Nursing, rehabilitation or long-term nursing or a gerontology certificate from a recognized college; Knowledge of the principles of continuous quality improvement and the Occupational Health and Safety Act . Competitive wage and benefits Note: Only candidates with the required skill certificates approved by the Ministry of Health and Long Term Care will be considered for an interview.
Interested candidates are invited to submit their application no later than 4 p.m., July 20, 2017, indicating the reference numb er RPR-53-2017 to :
Ms. Elizabeth Gauthier Human Resources Manager United Counties of Prescott and Russell 59 Court Street, P.O. Box 304 L'Orignal ON K0B 1K0 613-675-4661, extension 2808 613-675-4547 (fax)
All our positions are posted on the Jobillico platform. We invite you to look at the postings and to apply directly online.
A criminal record check must be provided upon hiring only (dated no longer than three months prior to the date when it has been requested) and is a condition of employment. In accordance with the Municipal Freedom of Information and Protection of Privacy Act , the information gathered is collected under the authority of the Municipal Act , R.S.O. 2001, c. M.25 and will be used to select a candidate.
All interested applicants should forward their resumes, in confidence, to: Ivaco Rolling Mills—Attention: Human Resources 1040 County Road 17, P.O. Box 322 L’Orignal, Ontario K0B 1K0 pmartel@ivacorm.com
In accordance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005, the Corporation of the United Counties agrees to recognize the different needs and to provide an accessible place to all.
The Corporation of the United Counties wishes to thank all applicants who apply, but only those chosen for an interview will be contacted. All expressions designating persons imply both men and women.
(Only candidates selected for an interview will be contacted.)
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