MODUL 3: Schritt für Schritt zu inklusiven Strukturen und Praktiken
funktioniert nicht und muss verbessert werden? Sind die entscheidenden Rol- len mit den richtigen Personen besetzt? Inwiefern müssen sich Ihre Organisation, Ihre Mitarbeitenden und Ihre Arbeitskul- tur ändern, um Ihre Inklusionsziele zu er- reichen? Führen Sie eine SWOT-Analyse durch, bevor Sie Ihre Prioritäten festlegen. 3. Entwicklung der Strategie Legen Sie Prioritäten fest.
Planen Sie ein Budget ein.
4. Umsetzung des Plans
Definieren Sie Ihren Strategie- plan und schreiben ihn auf. Setzen Sie den Plan um.
5. Auswertung
Tipps zur strategischen Planung von Maßnah- men finden Sie in è Factsheet 3.1.
Entwickeln Sie langfristige stra- tegische Ziele. Was möchten Sie, basierend auf der durchgeführten Analyse, erreichen?
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