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Plus de 585 postes disponibles à la foire de l’emploi de Hawkesbury

En plus de la foire annuelle de l’emploi, le CSEPR offre gratuitement des journées de recrutement aux entreprises et ce, à longueur d’année. Une entreprise pourrait donc profiter des locaux et des services du CSEPR afin de trouver les bons candidats pour combler leurs postes. La prochaine foire aura lieu ce weekend à Rockland.

chercheurs d’emplois sortir de l’événement et nous confirmer, tout heureux, qu’ils ont trouvé un emploi sur place, s’est exclamé Carole Muise, agente des communications du CSEPR. C’est en soi une très grande ré- compense pour l’ensemble du personnel qui travaille à l’organisation de cet événement. C’est aussi la confirmation de la vocation du centre et de son travail au quotidien. »

OFFRES D’EMPLOI La Fromagerie coopérative St-Albert, chef de file dans la production fromagère dans l’Est ontarien, revient en force avec des installationsmodernisées, une capacité de production améliorée et une volonté de fer de produire les meilleurs cheddars au pays. Dans ce contexte, la Fromagerie est actuellement à la recherche de personnes désirant joindre ses rangs dans les secteurs décrits ci-dessous. Nous sommes présentement en recrutement pour les postes suivants : Employés à temps plein & temps partiel

More than 450 people attended the Hawkesbury job fair, organized by the Employment Services Centre (CSEPR). All 34 employers were looking forward to fill in over 585 positions available in the area. According to Carole Muise, communications officer agent for the CSEPR, the quality of employers this year was remarkable, and according to them, a large percentage of participants came well prepared to the fair. —photo Maxime Myre

Pour obtenir plus de renseignements sur ces postes ou sur la façon de soumettre votre candidature, visitez le www.fromagestalbert.com .Vous trouverez ces informations sous l’onglet « La Fromagerie », puis « Offres d’emploi », ou envoyez votre c.v. au rh@fromagestalbert.com. Ladate limitepour soumettrevotre candidatureest le7avril 2017. ASSURANCE QUALITÉ • Stagiaire – technicien en laboratoire (étudiant) Gamme d'avantages sociaux concurentiels. MAINTENANCE • Électromécanicien (temps plein) DISTRIBUTION • Livreurs (temps partiel) • Préposé au montage de commandes et entrepôt (étudiant/temps partiel) PRODUCTION • Journalier à la production (étudiant/temps plein) • Stagiaire - Génie industriel ou génie mécanique (étudiant)

SERVICE À LA CLIENTÈLE • Préposé à la clientèle MARKETING • Ambassadeurdemarque(étudiant/tempspartiel) RESTAURANT • Commis général de cuisine (étudiant/ temps partiel) • Préposé à la caisse (étudiant/temps partiel) MAGASIN • Responsable du magasin (temps plein) • Commis de magasin (étudiant/temps partiel)

Josée Potvin, agente de placement et Carole Muise, agente de communication chez CSEPR. —photo Maxime Myre

MAXIME MYRE maxime.myre@eap.on.ca

premier volet de sa foire de l’emploi, qui se tenait le samedi 18 mars à l’École secon- daire catholique régionale de Hawkesbury, a confié André Roy, directeur général du CSEPR. La qualité des chercheurs d’emplois était encore une fois au rendez-vous et les employeurs se sont dits satisfaits de leur participation. Le deuxième volet de la foire de l’emploi se tiendra ce samedi 25mars au River Rock Inn de Rockland, et nous espé- rons certainement que la population saura répondre encore une fois à notre appel. » Plusieurs participants, qui étaient bien préparés, ont eu la chance de décrocher un emploi sur place, ce qui prouve que de telles initiatives permettent véritablement de stimuler l’économie dans une région où le taux de chômage est très élevé. « À chaque année, lors de la foire de l’emploi, nous avons le plaisir de voir des

Plus de 450 personnes se sont présentées lors de la foire de l’emploi qui avait lieu à l’École secondaire catholique régionale de Hawkesbury le 18 mars. Les participants ont eu accès à environ 585 postes présentés par 34 employeurs de la région. C’était la sixième édition de la foire de l’emploi à Hawkesbury, organisée par le Centre de service à l’emploi de Prescott-Rus- sell (CSEPR), et le flot de gens était constant. Ce qui a été remarqué cette année est non seulement la qualité des postes offerts et des employeurs présents, mais aussi la qualité des candidats qui sont venus bien préparés à la foire. « Le Centre de services à l’emploi est très satisfait des résultats obtenus lors du

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ACTUAL I TÉS • NEWS

The Ontario Provincial Police (OPP) is reporting that 2016marked the fourth consecutive year where inattentive drivers were behind the highest number of lives lost on OPP- patrolled roads, over the other main causal factors in road fatalities, known as the “Big Four”. In total, 65 people died in OPP-investigated collisions last year, in which an inattentive driver was either a contributing factor or the primary cause of the death. In comparison to the other Big Four categories, 2016 ended with 55 speed-related, 53 seatbelt-related and 45 alcohol-related deaths. As officers get set to conduct their annual province-wide Distracted Driving Campaign, the OPP is looking to Ontarians to help with the educational component of the campaign - a role that remains critical to helping keep Ontario roads safe. —photo Maxime Myre La distraction, cause numéro 1 des décès sur la route selon la PPO

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L’équipe de santé familiale de Clarence-Rockland / Clarence-Rockland Family Health Team 2741 Rue Chamberland,Rockland, Ontario K4K 0B4 613-446-7677 Nous sommes heureux de vous annoncer que Dre Lyndsay Berardi se joint à notre équipe. Si vous êtes actuellement à la recherche d'un médecin de famille, vous pouvez passer à la clinique avec votre carte santé pour vous enregistrer, ou vous pouvez nous contacter par téléphone au 613-446-7677. Notez que Dre Berardi a pour mandat de prendre en priorité les résidents des villes suivantes : Alfred,Wendover, Curran, Lefaivre, Casselman, Limoges, Cumberland, Navan, Sarsfield, Vars et Crysler.

MAXIME MYRE maxime.myre@eap.on.ca

PPO en 2016, 55 accidents mortels étaient liés à la vitesse, 53 aux ceintures de sécurité et 45 en lien avec l’alcool. À l’exception de 2012, les conducteurs inattentifs ont fauché plus de vies sur les routes patrouillées par la PPO que la vitesse et l’alcool au volant. Un conducteur distrait ou inattentif fait face à une contravention d’au moins 400 $ qui peut aller jusqu’à 1000 $, si le contrevenant conteste le billet, en plus des trois points d’inaptitude sur le dossier du conducteur.

Les patrouilleurs de la Police provinciale de l’Ontario ont rapporté que 2016 est la quatrième année consécutive au cours de laquelle les conducteurs distraits ont été la cause du plus haut nombre de vies perdues sur les routes. Au total, 65 personnes ont perdu la vie dans des accidents de la route causés par le manque d’attention du conducteur. À titre de comparaison, suite aux enquêtes de la

Wanted for assault OPP are asking residents in Eastern Ontario to be on the lookout for Cory John Scholl. Scholl, 36, of Arnprior, is wanted on a provincial arrest warrant for four charges of assault plus charges of overcoming resistance by choking and for breach of probation. Police believe that Scholl is aware of the arrest warrant pending for him and is trying to avoid arrest. He was last seen March 6 and may still be in Arnprior or in the Ottawa area. He is five-foot-nine, muscular athletic build, and has very short brown hair, hazel- coloured eyes, and numerous tattoos on both arms. Anyone seeing Scholl or knowing his whereabouts should avoid confronting him. Phone the local police station or call the OPP toll-free number at 1-888- 310-1122 or the CrimeStoppers confidential tips line at 1-800—222-8477. – Gregg Chamberlain

We are pleased to announce that Dr Lyndsay Berardi has joined the clinic.

If you do not currently have a family doctor, please come to the clinic with your health card to register or you can call us at 613-446-7677. Please note that she is required to prioritize patients from the following areas: Alfred, Wendover, Curran, Lefaivre, Casselman, Limoges, Cumberland, Navan, Sarsfield, Vars and Crysler.

Désormais, les menus indiquent les calories. Voilà une bonne occasion de parler de choix alimentaires. En moyenne, on recommande 1500 calories par jour pour les enfants et 2000 pour les adultes, selon l’âge et l’intensité d’activité.

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COLLECT I V I TÉ • COMMUN I TY

communautaire community link Le lien The Whist militaire Organisé par les Filles d’Isabelle d’Alfred, le dimanche 9 avril 2017 à la salle des Chevaliers de Colomb d’Alfred à 13h30. Information: Odette, 613-679- 4255 ou Rita, 613-679-2700. Chevaliers de Colomb de St-Isidore B énédict ion des tracteurs et se- mences le dimanche 9 avril. Départ à 10 h de la Coopérative AgriEst. Bénédiction des tracteurs sur le site de l’aréna suivie de la messe au Centre récréatif. Tout genre de tracteurs acceptés. Contact 613-524-2311 ou 613-524-2068. Parkinson Canada Groupe de soutien Parkinson aura lieu le mardi 28 mars à la Légion, 152 rue Nelson est. En français de 10h - 12h et en Anglais de 13h30 - 15h30. Info: 1-800-565-3000 poste 3422. Dîner communautaire Un dîner communautaire aura lieu au Chalet-Abri, 772 Front Road, L’Orignal, le 6 avril 2017 à 12h00. Pour réservation veuillez appeler Ariane ou Francis au (613) 632-0939. Prix de pré- sence & diverses activités. Un programme de jour à Hawkes- bury offert à l’année pour les gens de 55 ans et plus. Une journée remplie de plaisir et qui inclut les activités, le dîner et le transport. Pour plus d’information, veuillez contacter Mercedez Auger au 613-632-0939. Hawkesbury Royal Canadian Legion FridayMar. 24 –Music and Dancing, Billy Gabriel – from7pm to 11pm. - Sun- dayMar. 26 –Music and Dancing, Billy Gabriel 1pm to 7pm. All at 152 Nelson St. East in Hawkesbury. Banquet de la Fancophonie Présenté par l’ACFO Prescott-Rus- sell le samedi 8 avril à 17h au Centre récréatif Embrun. Venez fêter la Fran- cophonie de l’est Ontarien. Billets en vente au www.acfopr.com ou contactez Jacques Héroux 613-443-9969. Le club Aigle d’or de Wendover Une sortie à la cabane à sucre chez Constantin le 5 avril prochain. Départ du Centre communautaire Lucien-De- lorme àWendover à 3h30, arrêt à Plan- tagenet et Alfred. RSVP: 613-673-8820 ou 613-673-6055 Filles d’Isabelle de L’Orignal Rappel : Défilé de vêtements d’occa- sion le 7 avril 2017 à 19 h à l’église de L’Orignal. Info : 613-675-4533 Service communautaire de Prescott-Russell

Vankleek Hill gets its Irish on!

Trotting proudly along the village streets of Vankleek Hill in their lucky shamrock regalia, and representing Redstone Farm are McQueen (left), a quarter-horse mare and her Gaelic warrior rider, Nicholas Dupuis, and Koko, a quarter-horse/Welsh pit pony mix, with MacKenzie Kunz in the saddle. —photo Gregg Chamberlain

6&7 Sandra Cummings (front left) is Queen of St. Patrick’s Day in VankleekHill, and takes regal pleasure in posing for the camera with “queen’s consort” Yves Gamache, “queen’s chauffeur” David Gionet (left, back), “Duchess” Sandra Robinson, and “Princess” Jo-anne Gamache. —photo Gregg Chamberlain

GREGG CHAMBERLAIN gregg.chamberlain@eap.on.ca

St. Patrick’s Day weekend was bright with sun and blustery with a bit of wind. Fair weather some folks might say for a bit of Irish fun and a St. Patrick’s Day Parade. “We had fantastic weather,” said Suzanne Hocquard, Vankleek Hill’s new special events coordinator. “And we had great help from Champlain Township and the fire depart- ment with the parade route.” This year’s St. Patrick’s Day Parade is the first major special event for the commu- nity without the guidance of Phil Arber, the man who organized and coordinated so many cultural events and festivals for the village and the township in général, over the years. Phil Arber passed away late last year and Hocquard acknowledged his loss and support. “It was my first (special event) without my Phil,” she said. “I got great feedback from everybody andmany are pleased that we are continuing his legacy.” Besides half a dozen float entries, this year’s St. Patrick’s Parade also saw a few last- minute entries into the lineup from individu- als who wanted to show their Irish cheer. Hocquard and others involved in Vankleek Hill’s special events group will now turn their attention to preparing for the CanadianHeritage Festival—formerlyMay Fest—on May 20.

Publié le mercredi par • Published on Wednesday by: La Compagnie d’édition André Paquette Inc. Imprimé par • Printed by: Imprimerie Prescott et Russell, Hawkesbury, ON # convention : 0040012398

BERTRAND CASTONGUAY Président • President bertrand@eap.on.ca

Nous invitons les lecteurs à nous faire parvenir leurs lettres qui ne doivent pas dépasser 300 mots. Nous nous réservons le droit de les modifier ou de refuser de les publier. L’expéditeur doit inclure son nom, prénom, adresse et numéro de téléphone. Readers are invited to send us their letters that must not exceed 300 words. We reserve the right tomodify themor to refuse to publish them. The writer must include their names, address and telephone number. 1100, rue Aberdeen St., Hawkesbury, ON K6A 3H1 Tel.: 613-632-4155 • 1-800-267-0850 • Fax.: 613-632-6383

FRANÇOIS BÉLAIR Directeur Marketing et Développement Marketing and Development Manager. francois.belair@eap.on.ca FRANÇOIS LEGAULT Directeur de l’information • News Editor francois.legault@eap.on.ca YVAN JOLY Directeur des ventes • Sales director yvan@eap.on.ca GILLES NORMAND Dir. Production et Distribution Mgr. gilles.normand@eap.on.ca

Représentation nationale • National representation Sans frais • Toll free : 1-800-361-6890

Toute reproduction du contenu est interdite à moins d’autorisation écrite au préalable. No content may be reproduced without prior written permission. Avis : En cas d’erreur ou d’omission, la responsabilité du journal ne dépasse, en aucun temps, le montant de l’espace de l’erreur en cause. Attention: In case of error or omission, in no way will the publisher be liable for more than the amount charged for space concerned.

THOMAS STEVENS Dir. Infographie et prépresse • Layout & Prepress Mgr. thomas.stevens@eap.on.ca

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COLLECT I V I TÉ • COMMUN I TY

Chantal Labelle (à droite), de la Caisse populaire d’Alfred, a profité du récent souper de lasagne des Scouts du 58 e Groupe pour remettre un chèque de 250 $ au nom de l’institution financière à Chantal Séguin, présidente du 58 e Groupe scout (à gauche) ainsi qu’à des membres des scouts. C’est aussi au cours de cette soirée qu’ont eu lieu les tirages de la loterie annuelle de ce groupe scout. Véronique Piché d’Alfred a gagné le premier prix, soit un voyage dans le sud d’une valeur de 2500 $. Marie Leduc de Curran a remporté le deuxième prix, soit une fin de semaine dans les Laurentides d’une valeur de 500 $. Finalement, Normand Chartrand de Lefaivre a reçu le troisième prix, la somme de 100 $. —photo fournie Don aux scouts de la Caisse populaire d’Alfred

Annulation de la Coupe d’Argenteuil 2017 La Fondation de l’Hôpital d’Argenteuil a annoncé l’annulation de la Coupe d’Argenteuil, qui devait avoir lieu du 7 au 9 avril prochain à l’aréna Gilles Lupien de Brownsburg-Chatham. L’annulation est attribuable à une situation hors du contrôle de la fondation, qui s’est vue dans l’obligation d’annuler son association à cette activité. – Kristina Servant The 50 Million Tree Program plants for landowners who want to make their prop- ertymore aesthetically pleasing, for farmers who have an idle field or want a windbreak, and for golf course owners who want to add some shade. Every landowner has a different vision so the planting agents work with them to make sure that vision becomes a reality. The 50 Million Tree Program aims at making tree planting as easy as possible for landowners in Ontario. To book a site visit, contact Suzanne Perry, forestry outreach coordinator, at 1-877-646-1193 or sperry@ forestsontario.ca. Looking to plant trees? Funding and planting help is delivered! Spring is for new ideas. For anyone who has idle land or extra acreage that could be enhanced, planting trees has proven an excellent way to add value to property. Doing so has just become easier. Land- owners of 2.5 acres or more of open land may now be eligible for the 50 Million Tree Program. For landowners considering a large-scale planting on their property, the 50 Million Tree Program can help by providing both funding support to cover a significant por- tion, at least up to 80 percent, of the total planting costs and technical assistance. A local planting partner will work to develop a site plan that suits the property’s unique needs.They will do the planting and conduct follow up assessments in subsequent years. The landowner can relax while the work is conducted by experienced professionals. “One of the great things about the 50Mil- lion Tree Program is that it’s full service,” saidMarkMcDermid, Forests Ontario field advisory. ”Landowners work with the Plant- ing Delivery Agencies (PDA) to develop the plan and choose the species of trees being planted on the property.The PDAs, who are forestry professionals, are responsible for the purchase, delivery and planting of all trees in the program.” Voyage de groupe a ABITIBI-TÉMISCAMINGUE ET BAIE JAMES DU 27 JUILLET AU 2 AOÛT Comprend autobus de luxe, 6 nuits à l’hôtel, 19 repas, activités au programme, service de guide et excursions, Val d’or, Matagami, Radissons, Amos, Rouyn-Noranda Information : Marielle Provost 613-987-2326 • 613-443-1417 1-800-556-9370

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Voiture : une mise en beauté en cinq étapes faciles

Entretien automobile : quoi vérifier au printemps?

Afin de procurer un look irréprochable à votre automobile ce printemps, laissez-vous guider par ces cinq étapes. 1. LAVAGE EXTÉRIEUR Attendez une journée nuageuse, puis net- toyez la carrosserie à l’aide d’un produit conçu à cet effet et d’un chiffon non abrasif. Rincez à fond, puis séchez soigneusement avec un linge en microfibre ou un chamois. 2. PARTICULES DE ROUILLE Vous remarquez de minuscules points oran- gés sur la peinture de votre véhicule? Pas de panique : il ne s’agit que de limaille de frein- age, un phénomène normal. Utilisez sim-

suspension, les freins et le silencieux.

plement un produit prévu pour l’élimination des particules de rouille. 3. ROUES S’ils sont souillés ou ternes, vos pneus et vos jantes (ou vos enjoliveurs) peuvent gâcher l’apparence de votre véhicule. Par conséquent, assurez-vous de leur accorder le même soin que celui offert à la carrosserie. Cela dit, soyez prudent en ce qui a trait aux pneus, car certains produits puissants leur confèrent un lustre temporaire — tout en endommageant leur surface… 4. LAVAGE INTÉRIEUR Le nettoyage intérieur comporte les étapes suivantes : • Passer l’aspirateur; • Faire briller les fenêtres et les miroirs; • Laver les tapis en caoutchouc; • Éliminer les taches sur le cuir ou le tissu; • Astiquer le tableau de bord, les porte-gobelets, le volant, etc. 5. CIRE Votre véhicule est impeccable? Vous pouvez passer à l’étape finale, soit l’application d’une cire de protection. Suivez à la lettre les instruc- tions afin de maximiser son élégant fini lustré.

Avec l’hiver qui s’achève, le moment est tout indiqué pour vérifier les cinq éléments suivants afin d’optimiser la performance de votre véhicule… et de prévenir les répara- tions coûteuses! 1. HUILE Qu’elle soit standard ou synthétique, l’huile doit être vidangée deux fois par année, soit au printemps et à l’automne. Pour des résultats optimaux, assurez-vous d’utiliser une huile de la qualité et de la viscosité recommandées par le constructeur de votre automobile. Lors du changement d’huile, il faut aussi remplacer le filtre! 2. LIQUIDE DE REFROIDISSEMENT D’une saison à l’autre, le liquide de refroid- issement perd de son efficacité et s’oxyde. Et puisqu’il permet de protéger le moteur lors des grandes chaleurs, assurez-vous qu’il est en quantité suffisante — et que sa qualité est optimale! 3. COURROIES Les courroies de votre véhicule doivent être en excellent état avant d’amorcer l’été. La raison? Parce qu’en cas de bris vous pourriez tomber en panne et plusieurs pièces pourraient être affectées simultanément : arbre à cames, vilebrequin, soupapes, pistons, etc. 4. PIÈCES DU DESSOUS Les routes parfois hasardeuses en hiver peu- vent abîmer les pièces du dessous de votre voiture. Ainsi, l’entretien printanier implique nécessairement d’inspecter l’ensemble des éléments situés près du sol, notamment la

5. BOUGIES Même si votre voiture est récente, vous devez faire vérifier les bougies lors de chaque entretien, ce qui peut vous éviter bien des ennuis… Mieux vaut prévenir!

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Quels signes indiquent qu’il faut remplacer la batterie?

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Votre auto, vous en êtes fier! Vous aimeriez qu’elle soit rutilante à souhait? Une foule de services esthétiques sont offerts pour qu’elle reste comme neuve aussi longtemps que pos- sible — ou pour qu’elle retrouve l’apparence pimpante de ses premiers jours! • Nettoyage intérieur : taches de nourriture sur les banquettes, odeurs persistantes, poils d’animaux incrustés partout, dépôts de poussière, cernes de calcium sur les tapis… un nettoyage professionnel vous débar- rassera en un tournemain de tous ces élé- ments inélégants! Et quoi de plus agréable qu’une voiture qui sent « le neuf »? • Nettoyage extérieur : rien de tel qu’un lavage professionnel pour raviver l’éclat de la peinture, donner du lustre aux com- posantes chromées et obtenir des vitres d’une propreté irréprochable!

La durée de vie moyenne d’une batterie de voiture se situe entre trois et cinq ans, mais elle peut être plus courte si vous effectuez fréquemment de courts trajets — lesquels ne permettent pas une recharge complète — ou si vous faites une utilisation prolongée de votre véhicule à basse température, par exemple. Outre son âge, les principaux signes pouvant annoncer que la batterie est sur le point de défaillir sont les suivants : des difficultés au démarrage, une baisse d’intensité des phares et la défaillance de certains systèmes élec- triques (radio moins forte, ouverture et ferme- ture des fenêtres plus lentes, éclairage faible, etc.). Un voyant peut aussi s’allumer sur le tableau de bord pour indiquer un problème de batterie. De plus, si vous remarquez une fuite ou un faible niveau du liquide de la batterie, ou encore le gonflement du boîtier, une vérifi- cation s’impose.

Pour éviter les mauvaises surprises, un con- trôle préventif de la batterie est recommandé avant l’hiver ou avant un long trajet, notam- ment. Si vous soupçonnez une défaillance de la batterie, prenez rendez-vous sans tarder avec votre garagiste.

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Les Hawks devront se réinventer pour battre Kemptville Le premier but du match de vendredi a étémarqué par Derek Osik des 73s. Les deu- xième et troisième périodes ont été domi- nées par les Hawks, malgré le nombre élevé de punitions pour les deux équipes. Lors de la troisième période, les Hawks ont marqué dégénéré pour les Hawks. Matt Tugnut des 73s a marqué deux buts dans la première moitié de la période, ce qui a démoralisé l’équipe des Hawks qui n’a pas su remonter la pente.

niveau de compétition. Plus de lamoitié de nos joueurs ont joué comme s’ils étaient assis sur une plage en Amérique du Sud, s’est exclamé Rick Dorval, entraîneur-chef des Hawks. Si nous voulons battre une très bonne équipe comme Kemptville, on ne peut pas se permettre de rejouer comme on l’a fait dimanche. »

MAXIME MYRE maxime.myre@eap.on.ca

Les Hawks ont fait face au 73s de Kemp- tville à deux reprises, soit vendredi chez eux, au Complexe sportif Robert Hartley, et samedi chez leurs adversaires. Lors du match de vendredi, les Hawks sont entrés en lion sur la glace et ont dominé le match en le remportant 6-2. Cette victoire a peut- être créé une certaine arrogance chez les Hawks, car, lors du match de dimanche, ils ont perdu contre la même équipe 5-2.

« Les deuxmatchs ont été complètement différents. Vendredi on a joué comme si on voulait remporter la coupe. Mais dimanche on s’est présenté au match, on a mis nos chandails et c’est pas mal l’étendue de notre

quatre buts, un après l’autre, mettant ainsi fin aux aspirations des 73s. Le match s’est terminé 6-2 pour les Hawks. C’est lors du match de dimanche que les choses se sont gâtées pour les Hawks. Bien que les deux premières pé- riodes aient permis

On Friday’s game the Hawks played very well and managed to win the match 6-2 against the Kemptville’s 73s. But that win probably made the team a bit arrogant since they did not take Sunday’s match against the same team that seriously. The Hawks lost Sunday’s match 5-2.

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GM Canada reserves the right to amend or terminate. 1 U.S. Government 5-Star Safety Ratings are part of the National Highway Traffic Safety Administration’s (NHTSA’s) New Car Assessment Program (www.SaferCar.gov). 2 Vehicle user interfaces are products of Apple and Google and their terms and privacy statements apply. Requires compatible smartphone and data plan rates apply. 3 Visit onstar.ca for coverage maps, details and system limitations. Service plan required. Available 4G LTE with Wi-Fi hotspot requires WPA2 compatible mobile device and data plan. Data plans provided by AT&T. Services vary by model, service plan, conditions as well as geographical and technical restrictions. OnStar with 4G LTE connectivity is available on select vehicle models and in select markets. Vehicle must be started or in accessory mode to access Wi-Fi. 4 The Chevrolet Equinox received the lowest number of problems per 100 vehicles among city cars in a tie in the J.D. Power 2016 Initial Quality Study, based on 80,157 total responses, evaluating 245 models, and measures the opinions of new 2016 vehicle owners after 90 days of ownership, surveyed in February-May 2016. Your experiences may vary. Visit jdpower.com. 5 MyLink functionality varies by model. Full functionality requires compatible Bluetooth and smartphone, and USB connectivity for some devices. Visit chevrolettotalconnect.ca for more details. ** The 2-Year Scheduled Lube-Oil-Filter Maintenance Program provides eligible customers in Canada, who have purchased, leased or financed a new eligible 2017 MY Chevrolet, Buick, or GMC vehicle (excluding Spark EV), with an AC Delco oil and filter change, in accordance with the oil life monitoring system and the Owner’s Manual, for 2 years or 48,000KMs, whichever occurs first, with a limit of four (4) Lube-Oil-Filter services in total, performed at participating GM Dealers. Fluid top offs, inspections, tire rotations, wheel alignments and balancing, etc. are not covered. This offer may not be redeemed for cash and may not be combined with certain other consumer incentives available on GM vehicles. GM Canada reserves the right to amend or terminate this offer, in whole or in part, at any time without prior notice. Additional conditions and limitations apply. See dealer for details. V Whichever comes first. See dealer for limited warranty details. 2 YEARS/48,000KM COMPLIMENTARY OILCHANGES ** 5 YEARS/160,000KM POWERTRAIN WARRANTY V 5 YEARS/160,000KM ROADSIDE ASSISTANCE V ALLNEWELIGIBLEVEHICLESCOMEWITH: CHEVROLET COMPLETE CARE

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